2019-10-30 15:18:36 Jump

Analyste d'affaires et processus


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Notre client, un leader dans la vente et la location de chauffe-eau au Québec, se distingue par la qualité de ses produits et son offre de service tout inclus.

Relevant de la directrice efficacité opérationnelle, l’analyste aura un rôle clé pour l’organisation en travaillant, entre autres, avec la haute direction. L’analyste devra créer des liens rapidement avec les intervenants afin de bien cerner leurs besoins. Pour exceller dans ce poste, le candidat doit avoir une grande capacité à synthétiser l’information et une aisance à travailler de manière autonome. Sa créativité sera aussi un atout afin de bâtir de la documentation nécessaire à la concrétisation de plusieurs projets.

Salaire :
À discuter
Responsabilités :
  • Développer rapidement une excellente compréhension de l’entreprise, des processus et des facteurs-clés de succès qui aideront l’entreprise à performer;
  • Analyser et schématiser des processus d’affaires ;
  • Documenter les analyses et les pistes de solutions envisagées;

          Gestion de l’amélioration continue : 

  • Contribuer à la mise en place du concept d’amélioration continue dans l’organisation;
  • Accompagner dans la gestion du changement et l’implantation;
  • Conseiller et assister l’équipe de direction dans une perspective d’amélioration et d’innovation;
  • Établir des mécanismes de contrôle.

          Gestion de projet :

  • Traduire et documenter les exigences d’affaires;
  • Contribuer à la mise en place de la pratique et utiliser les pratiques, méthodologies et outils de gestion de projets;
  • Impliquer dans les différentes étapes des projets; de la planification au suivi du déploiement;
  • Animer des ateliers.
Profil optimal : 
  • Détenir un baccalauréat en administration ou système d’information;
  • 5 années d’expérience en optimisation des processus, d’analyse d’affaires ou gestion de projets;
  • Connaissances approfondies des meilleures pratiques du secteur des services;
  • Autonomie et esprit entrepreneurial;
  • Aptitudes interpersonnelles marquées et excellente communication;
  • Aisance à travailler en équipe avec des intervenants de départements et niveaux hiérarchiques différents au sein de l’entreprise;
  • Ceinture verte sera considérée comme un atout;
  • Bilingue un atout.

          Avantages à joindre l’équipe :

  • Salaire concurrentiel au marché;
  • Programme d’assurances collectives;
  • REER collectifs;
  • Rabais d’entreprise sur l’adhésion annuelle au gym;
  • Opportunités de développement;
  • Stationnement gratuit;
  • Joindre une équipe dynamique en pleine croissance;
  • Et tant d’autres!
Jessica Legroulx

Consultante en recrutement

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jessica@jumprecruteurs.ca

514-658-JUMP (5867) poste 204

Cell 514-240-3595

Je suis intéressé!