Contrôleur(euse) financier(ère)

Description de l’entreprise

Entreprise en pleine transformation, notre client est un partenaire engagé qui offre des solutions de télématique. Joignez-vous à une équipe grandissante et aidez-les à propulser leur engagement.

Faites partie d’une équipe d’intrapreneurs, motivée par l’épanouissement de l’entreprise dans une ambiance décontractée de collégialité. Située à Longueuil, dans des locaux spacieux et moderne, notre client privilégie le partage des idées, l’implication, le développement et la réalisation professionnelle.

Rôle stratégique    

Nous sommes à la recherche d’un Contrôleur financier dont le rôle pourrait être appelé à évoluer. En tant que Contrôleur, vous serez responsable de superviser et de coordonner toutes les activités financières de l’organisation en collaboration avec l’équipe de comptabilité que vous superviserez. Votre rôle consistera à garantir l’intégrité des informations financières et à veiller à la mise en place et au fonctionnement optimal des processus comptables. Relevant de la direction financière, vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction de chacun des départements.

Description de tâches

• Superviser la gestion comptable et financière de l’entreprise, y compris la tenue des registres comptables, la préparation des états financiers et des rapports financiers périodiques.
• Élaborer et mettre en œuvre des politiques et des procédures comptables conformes aux normes comptables applicables.
• Analyser les résultats financiers, les écarts, les tendances et les ratios financiers pour évaluer la performance financière de l’entreprise.
• Préparer et présenter des rapports financiers aux parties prenantes internes et à la direction financière du groupe.
• Évaluer les risques financiers et mettre en place des mécanismes de contrôle interne pour minimiser les risques et les erreurs.
• Collaborer avec les autres départements pour élaborer des budgets et des prévisions financières.
• Gérer l’équipe comptable et financière, en supervisant le recrutement, la formation et l’évaluation du personnel.
• Coordonner le processus d’audit des auditeurs externes;
• Faire des recommandations dans le but d’augmenter la performance et la rentabilité de l’entreprise;
• Contribuer à l’élaboration des demandes de financement et subventions auprès de différents organismes subventionnaires et financiers;
• Gérer le dossier d’assurance de l’entreprise.

Profil recherché

• Diplôme d’études universitaires en finance ou comptabilité, titre professionnel (CPA);
• 3 à 5 ans d’expérience professionnelle dans des fonctions similaires;
• Expérience en PME, dans un environnement en pleine croissance;
• Expérience en supervision et coaching d’équipe;
• Expérience dans la création et de déploiement de processus comptables internes;
• Bon communicateur afin d’exercer une influence positive sur l’équipe et d’autres parties prenantes;
• Créativité, minutie et respect des échéances tout en traitant plusieurs tâches simultanément dans un environnement dynamique;
• Capacité à vulgariser l’information comptable;
• Connaissance de Microsoft Dynamics Business Central (atout);
• Atout: Expérience dans un BIG4.

Avantages

• Programme d’assurances collectives
• Des journées de congés mobiles
• Régime d’aide aux employés et leurs familles (PAE)
• Régime de retraite (REER & RPDB)
• Remboursement de l’ordre professionnel et formation obligatoire par l’employeur
• Milieu de travail prônant l’autonomie et l’esprit d’initiative
• Entreprise où les dirigeants sont accessibles et ouverts
• Environnement de travail moderne et convivial
• Flexibilité et conciliation travail/famille
• Opportunités d’avancement

Salaire: 80k – 100k + boni

ID – 8114