2021-04-20 10:00:44 Jump

Gestionnaire en Santé, Sécurité et Environnement


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Notre client, un fournisseur de services multimétiers qui fournit en toute sécurité des solutions de construction, de gestion des installations et de solutions techniques de haute qualité recherche un(e) Gestionnaire provincial de la santé, de la sécurité et de l’environnementRelevant du Vice-président régional, le/la Gestionnaire en Santé, Sécurité et Environnement, évalue, surveille et contrôle les risques pour la santé et la sécurité en milieu de travail. Il est responsable de surveiller tous les lieux de travail afin d’assurer le respect des politiques, des procédures, des lois et des règlements de l’entreprise, des clients et du gouvernement. Le/la Gestionnaire SSE veille à ce que le système de gestion de la sécurité soit appliqué uniformément. Il démontre un leadership provincial afin de faire de la sécurité une valeur fondamentale.

Salaire :
À discuter
Devoirs et responsabilités :
  • Fournir un leadership, des conseils et un soutien à toutes les divisions en matière de santé, de sécurité au travail et d’environnement;
  • Superviser les agents de prévention déployés dans les divisions
  • Supporter le Directeur Corporatif Santé, Sécurité et Environnement à l’élaboration et à la mise en œuvre des politiques et procédures de l’entreprise, conformément aux exigences de l’entreprise et à la réglementation en vigueur;
  • Effectuer des inspections (au besoin) des chantiers, des installations et de l’équipement afin de se conformer aux normes de sécurité générales et spécifiques;
  • Effectuer le suivi de toute question de non-conformité et prendre les mesures appropriées pour remédier à la situation;
  • Mener les enquêtes sur les incidents, les vérifications des systèmes de gestion de la santé et de la sécurité des sous-traitants et des questions de non-conformité, préparer les rapports et formuler des recommandations au besoin;
  • Mettre en œuvre et gérer avec succès le Programme de certificat de reconnaissance (COR) pour la région;
  • Participer Comité national de sécurité;
  • Partager les commentaires, les observations et les détails des rapports liés aux réalisations et aux opportunités en santé et sécurité au travail avec les gestionnaires;
  • Superviser et participer au besoin aux enquêtes et aux examens en cas d’incident;
  • Superviser les réclamations à la CNESST et s’assurer d’obtenir des assignations temporaires des travailleurs lorsque possible;
  • Veiller à ce que les plans d’intervention d’urgence soient en place et conformes aux exigences réglementaires régionales, divisionnaires et organisationnelles locales;
  • Participer à la planification stratégique régionale au besoin;
  • Se tenir à jour sur les tendances et les pratiques de l’industrie en matière de santé, de sécurité et d’environnement;
  • Superviser le processus d’examen du système de gestion de la sécurité pour la région;
  • Superviser le système annuel de gestion de la sécurité ainsi que les audits s’y rattachant.
Exigences de compétence :
  • Orientation du changement;
  • Communique efficacement;
  • Apprentissage continu;
  • Focus client;
  • Résolution de problèmes et innovation;
  • Travail d’équipe et collaboration;
  • Maximise la performance de l’entreprise et l’efficacité de l’équipe;
  • Perspective stratégique.
Exigences en matière d’éducation et de compétences :
  • Un baccalauréat ou un diplôme collégial dans une discipline comme la santé et la sécurité au travail ou les études environnementales seraient préférables;
  • 7 à 10 ans d’expérience de travail connexe dans l’industrie de la construction;
  • Certified Canadian Registered Safety Professional (CRSP) or Certified Health and Safety Consultant (CHSC) (atout);
  • Excellentes aptitudes à la communication orale et écrite;
  • Connaissance de Microsoft Office et de l’informatique (word, excel, PowerPoint);
  • Capacité à animer des programmes et à faire des présentations à des groupes;
  • Connaissance pratique des règlements et programmes nationaux, provinciaux et locaux en matière de sécurité et d’environnement;
  • Disponibilité pour voyager.
Jean-Alexandre Demers

Consultant sénior

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jeanalexandre@jumprecruteurs.ca

514-658-JUMP (5867) poste 205

Cell 514-241-7806

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