2020-09-17 11:33:28 Jump

Inspecteur en Gicleur


Appliquer maintenant!

Notre client, un leader mondial en matière de technologie dans diverses industries, est à la recherche d’un Inspecteur en Gicleur.  La compagnie participe au déploiement de villes et de communautés intelligentes en créant des bâtiments intelligents, des solutions énergétiques efficaces, des infrastructures intégrées et des systèmes de transport de nouvelle génération.

L’Inspecteur en Gicleur sera responsable d’exécuter et de superviser les inspections régulières, les essais, l’entretien et la maintenance préventive faits sur les systèmes de suppression d’incendie
(Pré-action, FM200 et systèmes à mousse) et d’extincteurs automatiques à eau et sous-air.

Salaire :
À discuter
Responsabilités :
  • L’inspecteur principal combine une connaissance pratique des principes et concepts techniques à une connaissance approfondie des objectifs de l’équipe. Il assure la qualité des services fournis par lui-même et les autres;
  • Il dirige régulièrement des équipes et assure la direction technique des activités;
  • Il participe à la formation des membres de l’équipe sur la façon de maintenir un calendrier d’inspection très structuré et en fait le suivi;
  • Il vérifie la prestation des services et passe en revue le rendement et la productivité de l’équipe d’inspection;
  • Il remplit les confirmations de service en inscrivant les codes appropriés dans des dispositifs de communication tels des ordinateurs portables et il s’assure que la circulation de l’information du personnel de chantier au personnel de bureau est fluide;
  • Il exécute toute autre tâche requise qui pourrait lui être confiée.
Compétences Recherchées :
  • Au moins quatre (4) années d’expérience en maintenance, installation ou inspection de systèmes de protection-incendie et de sécurité;
  • Connaissance des exigences du Code national de prévention des incendies et des codes locaux;
  • Connaissance de plusieurs marques d’équipement de protection-incendie;
  • Utilisateur chevronné d’ordinateurs personnels et de systèmes d’exploitation tels MS Office;
  • Diplôme d’études secondaires ou l’équivalent;
  • Capacité d’exécuter du travail physique, notamment transporter et déplacer de l’équipement et des outils pouvant peser jusqu’à 50 lb;
  • Capacité de travailler dans des positions inhabituelles et parfois difficiles comme dans des échelles, des échafaudages et de l’équipement de levage à des hauteurs pouvant atteindre 40 pieds, dans des gaines, des vides sanitaires, au-dessus de plafonds, etc.;
  • Capacité de travailler selon un horaire flexible, y compris les fins de semaine, afin de répondre aux besoins des clients;
  • Volonté et capacité de voyager et de faire de courts séjours à l’extérieur de la ville;
  • Très haut niveau de service à la clientèle;
  • Capacité de diriger d’autres personnes et de bien travailler avec elles;
  • Capacité de respecter, mettre en œuvre et suivre en tout temps les lignes directrices et les procédures en matière de sécurité;
  • Permis de conduire valide et dossier de conducteur qui respecte les exigences de l’entreprise;
  • Capacité de se soumettre avec succès à la vérification des antécédents préalable à l’emploi.
Joliane Tremblay

Consultante en Recrutement

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joliane@jumprecruteurs.ca

514-658-5867, poste 203

514-710-0184